老张，我这哥们儿，前几天干了件挺大的事儿。
他辞去了那份自己从事了八年之久的工作，在既没有寻得接下来要前往的工作单位，又没能谈妥薪资待遇的情况下，这般毫无过多准备地选择了裸辞。
在我们所处的这个圈子当中的那些人，全都处于一种挺懵的状态。老张他这个人，从平常看来呈现出稳稳当当的样子，在省级电视台担任的是纪录片导演这一职，所从事的工作不算劳累，讲出去也算是有一定面子的。可是为什么就突然停止这份工作了呢？
那有着典型“热心肠”这种特性的老张，照MBTI那种说法来讲，他属于ENFJ，这意味着什么，便是主角型人格，生来就感觉带领着一群人干些富含意义的事儿，要比独自埋头去发财畅快许多。
呆在体制内时间长了，你大概是清楚的，好多事情并非你有力气就能施展出来。想要做出一个优质选题，流程居然会耗费一个月时间。想要带领团队奋力拼搏一回，各种各样的会议能把人折腾得精疲力竭。他曾跟我讲过，感觉自身宛如一头被束缚住的马，马年来临了，看着似乎颇为应景，然而那马蹄却怎么也迈不出去。
早在上个月底，也就是大年初四那天，他来到我家喝酒。我清楚记得，当时我正在看新闻 ，新闻里提到台州那边刚刚有一艘创下纪录的巨轮启航 ，即使是春节期间都没有停工 ，港口那边的人们忙碌得呈现出热火朝天的景象。那时我随口说了这样一句话：“你瞧瞧人家 ，马年真的如同在奔腾一般啊。”。
老张闷了口酒，没说话。
于是乎，在春节假期的最后一日，也就是正月初七那天，老张的电话打了过来。他在电话那头讲，“我提了。”其语气之中全然没有冲动之意，反倒格外平静，还说今日刷到了一句话，那句话是‘愿您如春草勃发，生机盎然’，他觉得已然不能够再继续等待下去了。
我那时正瞅着米兰冬奥会闭幕式的新闻，咱国家代表团斩获5块金牌，这可是境外参赛的最佳成绩。我一边翻着谷爱凌夺金的资讯，一边听老张讲着话，忽然就觉得，这人呀，有时候就得跟那些运动员一样，给自己变条赛道，说不定就能滑出个新高度呢。
ENFJ人格适合什么工作？体制内真的是最优解吗？
老张所涉及的这件事，让我花费了好长一段时间去反复思索。咱们平常只要提及ENFJ，网络上那些相关文章究竟都阐述些什么内容？说适合去担任教师一职、适合从事HR方面的工作、适合开展咨询业务。好像这般“自带领袖特质”类型的人格，就必定得置身于大型机构、大型平台之中才能够安稳妥当。
可老张的经历告诉我，根本不是这么回事。
ENFJ最为关键的需求究竟是什么呢，是“影响力”以及“意义感”。他们必须眼见自身所说之话语、所做之事，实实在在地对他人产生了影响，切实改变了某些事物。身处体制之中，老张所撰写完成的稿子、剪辑而成的片子，或许仅仅只是浩如烟海资料库里的一个编号而已。他的“影响力”被分散稀释了。
那么你所讲的ENFJ适宜从事何种工作呢？这需要转换到另一个角度去思考。并非是“何种工作具有稳定性”，而是“何种工作能够让我自由自在地去‘影响’他人”。
如同那日新闻所讲的那般，当下农村正致力于开展“农文旅融合”，将农业打造成为大型产业。于此背后，究竟需要多少人去进行沟通，去予以协调，去带着众人一同开展工作呢？这不正是为ENFJ所预备的战场吗？这可比在办公室内撰写材料要畅快许多了。
ENFJ职业发展方向：被困住的时候，怎么破局？
老张辞去工作以后，我们几个作为朋友为他专门安排了一场聚会，以此当作是为他送行，在那天我们交流讨论得特别深入透彻。
他讲他接下来，打算前往杭州，去往那些从事短剧、开展MCN业务的机构去尝试一番。我当时瞬间愣住，我说道你这跨越的幅度未免也太大了吧？
他针对我进行了一番剖析，你瞧瞧，从事内容创作其关键要点究竟是什么呐？是对人的理解，是具备调动他人情绪的能力哎呀呀。难道这不是ENFJ所拥有的天赋吗？并且还增添了他这些年来积累下来的掌握讲故事的本领、把控场面的能耐。
而且，他跟我讲了个细节，春节那几日，他刷着手机，瞅见新闻宣称今年春节档电影票房突破50亿了，仅仅观影人次就超过一亿。他说道：“你看，居然有那么多人甘愿在过年之际花钱走进电影院，这表明大伙还是亟需好故事的，需要那种能够让人哭泣又能让人欢笑的事物。我去搞短剧创作，从本质来讲不也是在讲述故事？”。
他讲这话之际，眼睛当中存有光芒。那般光芒，我于他办公室向来未曾目睹过。这便是ENFJ所期望的职业发展趋向所在——于一个可以看见即时反馈、能径直跟观众实现“对话”之处，将自身那点儿本事全然施展出来。
ENFJ如何在职场发挥优势：你的“软肋”也可能是铠甲
老张以前总觉得自己有个“软肋”，就是太容易掏心窝子。
处于先前那个环境当中，人情味儿稍微淡薄一些反倒更利于事情的办理。他具有那种动辄就寻思着“成就他人”的性格，有时会被视作老好人，甚至还会遭到他人的利用。
但我跟他说，你这哪是软肋，你这是铠甲啊。
你琢磨琢磨，当下啥行业最为热门呢？是人工智能，哦不，是半导体行业。那天我瞅见一则新闻，报道说韩国那边芯片出口急剧增长，涨幅高达百分之一百三十四，这全都仰仗人工智能以及算力在起着支撑作用。科学技术这类事物即便再是硬核无比，可最终难道不还是得有人员去进行售卖、去和客户讲解沟通、去组建团队开展相关工作吗？硅谷那群大佬，他们每一个确实都是出身于技术领域，这是不假的，然而你瞧一瞧他们身旁的二号人物、三号人物，其中有好多都是类似于ENFJ这种类型的，具备能够将技术转化为通俗易懂的表述，能够把团队凝聚成一股强大力量的能力。
老张对代码一窍不通，然而他明白人心。在省台待了好些年，最难应对的采访对象，他都能凭借交谈使对方落泪，最难带领的团队，他能将其打造成年度优秀。这种优势，在任何地方都适用。别以为唯有敲代码才是能力，能够把一群敲代码的人聚集起来，让他们朝着同一个方向发力，这更是一种能力。
内向者优势在ENFJ身上不适用？不，那是你看错了
网上老是倾心于将ENFJ跟“外向”画上等号，仿佛ENFJ必定得是那种于派对里最具活跃度、一开口便无法收住话语没完没了讲个不停的人。
老张实际上蛮厌恶那种全然为社交的场合，他更中意小范围的、有着深度的聊天，就如同那日我们几人饮酒一般，一直聊到凌晨两点。他讲，这种能充电的感觉，远比去参与一百个人的酒会要实用许多呢。
这给予了我一种启发呢 ，ENFJ的优势所在 ，并非取决于你话语数量的多少 ，而是在于你所说话语的质量高低与否 ，你 是否能够做到一句话精准地说到他人心坎里面去呢 ，你是否能够在一个团队处于最为迷茫状态的时候 ，挺身而出为大家勾勒出一幅清晰明晰的蓝图呢？
就如同那日应急管理部所发布的那个调度会一般，着重强调了节后返程以及复产复工的安全事宜，表面上看好像是例行要做的事情，然而其背后却是对于每一个细节之处的严格掌控以及对人的深切关怀。这实际上格外类似于ENFJ做事时所展现出的风格，既具备对整体大局的宏观把控能力，同时又能够关注到每一个具体存在的人。内向者优势当中那种“深潜”的能力，在ENFJ身上同样是适用的，只不过他们潜入的是人心的深邃海洋。
前天的时候，老张发出了用以分享日常动态的朋友圈，其定位处于杭州这个城市区域，所配的图片是呈现出钱塘江边特定时刻景色的日落画面，而文字仅仅只有表达特定寓意的一句话，那句话是“马年，跑起来了。”。
我为他点了一个赞，随后接着低下头去看我手中所从事的活儿，心里暗自思忖着，这位仁兄，着实厉害。
其实根本不存在那种一劳永逸的职业规划呀，所谓的ENFJ 指南，还有MBTI职业测评，它们统统都仅仅是地图罢了，即便地图绘制得再怎么精美漂亮，然而路难道不依旧得靠自己一步接着一步去走吗？
要害在于，你有没有那份胆量，如同老张那般，当其他人都认为“差不多就可以了”之际，将那张陈旧的地图丢弃，顺着自己内心的指引，去开拓出一条全新的道路出来。
要是你恰好属于那种老是心里琢磨着“去做些有意义之事”，还老是想着领着旁人一块儿奋勇向前的家伙，那就别被手中握着的缰绳给束缚住。马年已然来临，春天的小草都已经冒出头来了，要是不放开蹄子畅快地奔跑一回，那该是多么遗憾呀！
觉得老张这事儿有点意思的，点个赞。
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