我有个朋友叫阿林，ENFJ，朋友圈里的社交发动机。
他遇任何人皆可聊, 三分钟便拉近彼此距离, 五分钟便能与对方称兄道弟。众人聚会都喜好唤他, 缘由在于只要有他在场, 冷场这种情况是绝对不会出现的。
去年, 阿林换工作去了一家从事互联网业务的公司从事运营方面工作，原本觉得凭借自身具备的社交能力能够发展得顺风顺水。
结果第一个月他就崩溃了。
大半夜的时候给我打过来电话, 声响有着一种闷闷的感觉: “你清楚吗, 我们所在工作部门存在着一位同事, 称呼为小周, 乃INFJ类型。她在参与开会场景时基本上是不进行言语表达的, 在团队建设活动期间仅仅是独自坐着呆着, 我个人感觉她的状况好令人怜悯感慨啊。”。
我说你管人家呢，也许人家挺自在的。
并非阿林不听, 而是他毅然决然、不顾一切地开始疯狂不迭进行散发自身所拥有的ENFJ光芒这一行为, 以主动积极的姿态去找小周聊天, 又竭尽全力拉她参与各种各样的聚餐活动, 并且在工作层面还“热心”到极致地对她予以指导。
小周的反应呢？
礼貌微笑，然后走开。
有一回, 阿林给小周发送了一篇由自己总结出来的社交技巧内容, 这内容篇幅长达洋洋洒洒两千字，并且, 还搭配着思维导图。之后, 小周回复了一个“
